K8凯发(中国)天生赢家·一触即发

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凯发k8官网登录vip赏析赢家时尚企业文化理念50版(赠送纸质版文化手册)

时间:2024-06-10 06:27:46

  赢家时尚控股有限公司(股票代号▽△★:自2007年成立起深耕中国高端女装服饰行业▲=,公司于2014年在香港主板上市▽-◆●◆。

  营造了团结友爱的企业氛围=★,发挥着至关重要的作用◁●■。赢家文化也要迭代升级…★◇,▽▽◁●▷△”伴随着外部市场环境◆◇-、组织能力的变化及公司发展战略需求▷●◇=!

  在国内女装领域里面…●,赢家这个名字▪★,可谓是家喻户晓▽=…-◇,旗下有NAERSI☆…•、NAERSILING■▲•◁、Koradior■=…▲☆、CADIDL等高端女装品牌•▼☆●★。

  多年来▼=△,赢家时尚集团始终重视品牌国际化…△▼▽,从面辅料的采购和开发□◆,国际设计师合作●▽,令品牌产品始终处于国际时尚潮流之上○■■▷◇;同时□▪■,在品牌推广上○●▲▼▼○,从2015年起旗下品牌相继亮相国际时装周=○。

  集团主要从事高端女装的设计●■★▽、推广▽=、营销及销售业务••□☆▷,生产外包◁…,产品涵盖连身裙☆•★、短裙▼▼、长裤□■○●▼、针织衫▽▼、外套☆=-、大衣及配饰等■★▷•●。目前集团旗下有Koradior△•、 La Koradior◆…▪◆▼、 Koradior elsewhere●☆▷••☆、 NAERSI○□○△▷☆、NAERSILING★-■=•▪、CADIDL◁▪■、 FUUNNY FEELLN八个自主品牌□…•-、 个性化定制品牌DE KORA(德珂雅)以及「Obzee」与「O=●…▲’2nd」两个韩国代理品牌▼▪▽▼。

  2012年2月27日•○=▲▪,公司成立了花样盛年慈善基金会■◆=。基金会以•▽●“为山区儿童创造美好生活▪■…”为使命▽▽。这近十年来▼▲,基金会的▪●△•“爱心鞋▼•○▼◆◆”公益项目□-▽…=…,从未停止过▪☆☆▼▷。

  因数量有限-☆◆○,没有获取的小伙伴也可以阅览电子版(戳■•☆:EEKA《时尚E家》企业文化手册正式发布)

  企业文化贯穿始终◆▲-=☆◆,培养了赢家人拼搏向上的奋斗精神△◇▪●▽…。我们秉承◁△△‘博爱奋斗▲■△■▽◁’的精神凯发k8官网登录vip●☆,成为☆•“中国中高端女性服饰领域的领导者◁=◇…◁◁”▷○!因此集团对赢家文化内容进行了全新的梳理==□□,正如赢家时尚集团董事局主席金明先生所说•▼◁☆◆▪:☆▪…□“赢家时尚集团成长为国内中高端女装的领军企业▼▪★△□,

  赢家的成功源于赢家时尚创始人陈灵梅女士提出的-•“花样盛年□■☆”文化理念-▽■◆▲,且一直坚守=☆▼•。公司还成立了企业专属大学•■□○“赢家大学◆□▲”-★☆▪,赢家大学是整个赢家企业人才储备和培养的战略研究机构和推动者△△•★,是企业文化传播的摇篮◁▲-;是知识管理的平台=★▽○▲◇;更是专业化◇△●、体系化的人才培养基地○□■▪▼•,致力于培养有共同价值观的事业家■■▷●△,力争成为时尚服装行业的•★◁“黄埔军校○▽△”□△●。

  《时尚E家》不仅是一本文化手册◁○●▲,也是一本手账本▼▷▼★●●,可随时记录你的所见所想•-。翻开••△,赢家文化力量跃然纸面•□▼●◁◁,合上○●,是时光赠予的温暖回忆◆◁•。

  除了理念○-☆-,企业文化手册作为理念传播的载体肯定少不了哦☆▽•▲!7月2日★●▲,赢家时尚发布了以《时尚E家》为主题的企业文化手册•○◇•■。

赢家时尚集团力争占领时尚制高点…□,于4月26日发布了赢家时尚企业文化理念5◁=◆◇.0版本●▷○。赢家的成长和发展……▼☆,赢家时尚要实现可持续发展□○▷△◆-,在本文末留言△▲◇◆,离不开全体赢家人的守护付出▷▲;并邀请好友为自己的留言点赞=▼◆!需要对组织及赢家人的行为提供更加明确的指引•▽▷。●关注△▪◆●□“企业文化评论-…”公众号▽★◆●-▪。

  小柿子有幸联系到赢家企文小伙伴•▽,为大家申请到了20本纸质版《时尚E家》▷◆▲,想要获取的小伙伴赶紧操作起来吧~

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